פיקוד העורף
פיצויי פיטורין - למי מגיע ומתי?
האם ניתן להתפטר ולקבל פיצויים? בדרך כלל, כשעובד מסיים את העסקתו מיוזמתו לא מגיעים לו פיצויי פיטורים, אלא שקיימות גם לא מעט נסיבות שמזכות בפיצויים
פיקוד העורף הגל השקט
הגדרת ישובים להתרעה
הגדרת צליל התרעה
דיני עבודה
לא רוצים להשתחרר משירות הקבעבעוד רוב החיילים בשירות חובה מייחלים ליום בו ייפרדו מהמדים ומצה"ל, אצל משרתי הקבע הודעה על שחרור או פרישה עלולה להגיע בניגוד גמור לרצונם. מה יעשה משרת קבע שקיבל הודעה על שחרור או פרישה ורוצה להמשיך בשירות הצבאי?
בין רימון ללולב: על זכויות עובדים בחגי תשריהאם ניתן לחייב עובד לעבוד בחג, מה ההבדל בין עובדים יומיים לחודשיים ואיך מחשבים שעת נוספות בחגים?
מזל טוב? כל מה שצריך לדעת על פיטורי עובדת בהריוןהאם ניתן לפטר עובדת הרה? מתי חלה חובה להודיע למעביד על ההריון ובאילו נסיבות ידחה בית המשפט תביעות נגד מעבידים שפיטרו עובדת בהריון? כל השאלות וכל התשובות בנושא שמעסיק את כולנו
תאונה, פציעה והלם קרב: מהם תנאי הזכאות של משרתי הקבע?ועדת גורן שינתה לפני כשנתיים את תנאי הזכאות של אנשי הקבע בכוחות הביטחון בנוגע להגשת תביעה במקרה של פציעה, תאונה או מחלה. עו"ד אלי סבן, העוסק בייצוג נכי צה"ל ובתביעות נגד משרד הביטחון, מסביר מהם הקריטריונים השונים ומהם הזכויות של אנשי הקבע
- לקבע חוקים משלו: מדריך "דיני עבודה" למשרתי הקבע
מערכת היחסים בין משרתי הקבע לבין צה"ל לא מוגדרת כיחסי עובד מעביד, ולא מוסדרת בחוק. כיצד, אם כך, יכולים משרתי הקבע להבטיח שזכויותיהם לא תפגענה?
חלית? נפצעת? אסור לפטר אותך!כיצד מגן חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות על עובדים ומה ניתן לעשות כשהמעסיק מפר את החוק?
אפליקציה או רואה חשבון? כל הדרכים להחזרי מס לשכיריםמיליארדי שקלים ממתינים שציבור השכירים ידרוש אותם בצורה של החזרי מס, אך רובנו לא מודעים לזכות זו. מהי הדרך הנכונה והקלה עבור שכירים להגיש בקשה להחזר מס, כיצד ניתן להיעזר בסימולטור ומהו ההבדל בין פניה לרואה חשבון או שימוש באפליקציה?
פוטרתם בניגוד לחוק? המעסיק שלכם ישלם על זה!חוק שוויון הזדמנויות בעבודה מעניק לעובדים ומועמדים לעבודה הגנה משפטית מפני אפליה. אז מה אפשר (וחשוב) לעשות כשהמעביד עובר על החוק?
ידעתם שגם אם התפטרתם מגיעים לכם פיצויי פיטורים?היום כל העובדים המסיימים את עבודתם אצל המעסיק זכאים לפיצויי פיטורים, בין אם הם מסיימים את עבודתם אצל המעסיק מיוזמתם, ובין אם פוטרו מעבודתם ביוזמת המעסיק - ככה תוכלו לקבל את מה שמגיע לכם
למעסיק ולעובד: המדריך המלא לשימוע לפני פיטוריםאיך מבצעים הליך שימוע תקין ומה עושים כאשר לא נערך שימוע או שהשימוע נערך שלא לפי הכללים?
לאחר שנים: מנהל החשבונות הוותיק הוכר כעובדבית הדין לעבודה בתל אביב קיבל תביעה שהגיש מנהל חשבונות באגודה חקלאית, בה טען כי נאלץ להפוך מעובד לפרילנסר שלא מרצונו החופשי
תביעת אובדן כושר עבודה נגד קרן פנסיהקרן פנסיה אינה מעניקה רק קצבה לאחר גיל הפרישה. חשוב לדעת כי אם אתם סובלים מאובדן כושר עבודה, תוכלו לתבוע פנסיית נכות. מדריך מיצוי זכויות
10 טיפים חשובים להעסקת עוזר/ת ביתמפנייה לביטוח לאומי ועד הקפדה על שעות העבודה: לפני שאתם מעסיקים עוזר או עוזרת בית, יש כמה דברים שאתם חייבים לדעת. הנה החשובים שבהם
חובות המעסיק במניעת הטרדה מיניתהטרדה מינית במקום העבודה אינה רק עניין של המטריד/ה ושל המוטרד/ת. חובה על המעסיק לפעול למניעת הטרדות מיניות. אי קיום החובה עלול לגרור סנקציות על המעסיק
פוטרת במהלך הריונך? אלו הן זכויותייך בהתאם לשלב ההיריוןהחוק קובע כי החל מהחודש השישי להריונה של עובדת היא מוגנת מפיטורים, אלא אם התקבל היתר ממשרד העבודה, והוכח כי סיבת הפיטורין אינה קשורה להריון. האם גם למספר חודשי ההיריון ההתחלתיים ישנה משמעות?
חוק עבודת נשים: 7 חידושים שחשוב להכירשעת הנקה לאבות, חופשת לידה יותר ארוכה: בשנים האחרונות נוספו לחוק עבודת נשים מספר חידושים חשובים שמומלץ להכיר. וגם: מהם האתגרים החשובים בהמשך הדרך?
פוטרתם? אולי לא מדובר בסוף פסוקפיטורים הם דבר קשה ומכאיב, כספית ורגשית - אבל לא חייבים להשלים עם רוע הגזירה. יש נסיבות שבהן ניתן לדרוש להשיב את העובד לעבודתו
- שימוע לפני פיטורין: האם כדאי לוותר?
עובד בכיר מוזמן למנכ"ל ומוצגות בפניו ראיות על עבירה שביצע לכאורה. העובד נדרש מיידית "להחזיר את המפתחות" ומובטח לו שהעניין "ייסגר בשקט". מה לעשות?
